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        2. 公司扎實開展紀律教育學習宣傳月活動

          ?發布時間:2022-09-02

           9月2日訊   8月,為深入貫徹落實紀律教育學習宣傳月工作要求,引導廣大黨員干部進一步轉變作風、擔當作為。公司黨委以“四個一”活動為抓手,扎實開展“嚴守紀律規矩、加強作風建設”為主題的紀律教育學習宣傳月活動,不斷強化紀律教育,引導黨員干部把“勤快嚴實精細廉”作風落實在崗位上、體現在工作中,帶頭營造干事創業和風清氣正的良好氛圍。

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           多種形式進行集體學習,強化理論武裝。以黨委理論學習中心組擴大學習會、基層黨支部擴大學習會等形式,突出紀律教育主題,開展專題學習。重點對《習近平談治國理政》(第四卷)有關篇目文章及中、省、國資委、集團公司有關黨風廉政、紀律作風等精神進行學習。引導黨員干部明確紀律要求,強化紀律意識。

           開展黨規黨紀知識測試,確保學懂弄通、學以致用。公司92名黨員干部,通過“陜西紀檢監察”線上測試答題,良好率91%。進一步加深了黨員干部對黨紀法規的理解和認識,真正達到以考促學、以學促用。

           安排一次警示教育活動,筑牢思想防線。組織領導班子成員、中層干部30余人集體觀看了警示教育片《背離初心的國企“蛀蟲”——中陜核集團原黨委書記、董事長張斌成嚴重違紀違法警示錄》,并撰寫了心得體會。既觸動了靈魂,又起到了警示目的。

           召開一次專題組織生活會,清滌思想灰塵。9個黨支部分別召開了“嚴守紀律規矩、加強作風建設”為主題的組織生活會。班子成員以普通黨員身份參加會議。會上,各支部書記代表黨支部進行了對照檢查,并提出了整改措施。107名黨員領導干部、實體中層對照“勤快嚴實精細廉”新風正氣標準,結合崗位職責仔細查找問題,深刻剖析原因,認真開展了批評和自我批評,并就存在問題提出整改措施和今后努力方向,進一步糾作風、改作風、轉作風。

           公司黨委書記、執行董事、總經理趙璞在督導點評組織生活會時指出,公司黨員領導干部,特別是中層以上領導干部是公司的“大腦中樞”,要堅決摒棄“庸懶散慢虛粗”現象,加強作風建設,積極主動作為,為公司持續健康穩定發展添磚加瓦。他要求,一是要提高思想認識,形成協調統一的工作標準,時刻保持主動跨前、無縫銜接的工作作風;二是要保持學習熱情,不斷提升自身專業能力和職業素養;三是要以自強不息的奮斗精神推進工作,充分考慮一線實際情況,深入基層開展調查研究,及時發現問題、解決問題;四是要圍繞企業中心任務做好教育引導、學習宣貫,牢固樹立紀律意識和規矩意識,明確思想“紅線”和行為“底線”,用“勤快嚴實精細廉”的新風正氣為推動公司高質量發展賦能增力,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。(通訊員 鞏東明)



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